УДК: 311
https://doi.org/10.25198/2077-7175-2019-5-120
ТРУДОВАЯ СФЕРА КРУПНОГО ГОРОДА: СТАТИСТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ И ДИНАМИКИ
И.А. Полякова, Е.Н.Макаренко
Ростовский государственный экономический университет (РИНХ), Ростов-на-Дону, Россия
e-mail: mirgan15@mail.ru
Аннотация. В статье обоснована целесообразность исследования важнейших компонентов трудовой сферы современных городских поселений, что обусловлено насущной необходимостью расширения информационного пространства на поселенческий уровень. Цель исследования - анализ состояния и динамики важнейших показателей трудовой сферы для выявления ключевых проблем, формирования и определения преимуществ и конкурентной позиции столицы Южного Федерального округа относительно городов-миллионников в данной сфере.
Эмпирической базой исследования послужили данные Федеральной службы государственной статистики и результаты специальных обследований по проблемам занятости и безработицы в динамике за 2013 - 2017 годы.
Произведенные расчетно-аналитические действия позволили обосно-вать целесообразность формирования Концепции стратегического разви-тия города на основе официальных информационных ресурсов. Показана актуальность применения современной информации в рамках трансформации методов управления бизнесом на основе новых принципов работы с большими данными. Отражена значимость данного исследования в связи с переходом на процесс создания платформы цифровой экономики, одной из приоритетных целей которого является повышение уровня и качества жизни населения.
В процессе исследования обоснована целесообразность перехода в управлении городским поселением на модель общественного развития в рамках реализации системного подхода, что предполагает эффективное использование стратегических ресурсов социально-экономического потенциала города, непосредственно территории и модернизацию системы городского управления при условии обеспечения ресурсосберегающего экономического развития на базе расширения инновационных видов экономической деятельности.
Рассмотрена динамика базовых индикаторов состояния социально-трудовой сферы г. Ростов-на-Дону в рамках реализации направлений Стратегии занятости.
Выявлены: позитивная тенденция динамики зарегистрированной без-работицы; позитивная динамика в виде прироста заработной платы и выплат социального характера, которая имела место до 2016 года; в среднем по городу последний показатель сложился выше уровня падения реальных доходов среди работающего населения; наличие отраслевой дифференциации заработной платы.
Показано,что процесс снижения реальных доходов затронул, в первую очередь, домохозяйства с маленькими детьми, домохозяйства пенсионеров и неработающих граждан, чьи доходы в большей степени зависят от размера социальных выплат.
Получена сравнительная оценка состояния социально-трудовой сферы г. Ростов-на-Дону относительно городов-миллионников России.
Выявлены ключевые проблемы, и определена конкурентная позиция г. Ростов-на-Дону в социально - трудовой сфере в виде наличия ряда пре-имуществ и ключевых трендов.
Ключевые слова: социально-трудовая сфера, доход, занятость, стратегия, цифровая экономика, статистика, динамика.
